RETRAITE AUGMENTEE : VOTRE FUTUR SE PREPARE MAINTENANT

graphique perte de revenus retraite


JEUNES FONCTIONNAIRES,

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(Règlement de l'offre cliquez ici )


Lorsqu’on évoque la retraite, le premier réflexe est pour tous identique : oui, cette période de la vie paraît lointaine et de nombreuses années professionnelles nous en séparent. Beaucoup de jeunes agents remettent ainsi la préparation de cette deuxième vie à plus tard, notamment « parce qu’il est important de se soucier avant tout de ses préoccupations actuelles ». Pourtant, 61% des agents du service public se disent inquiets pour leur retraite (source Etude TNS SOFRES pour Préfon, 2014).

 

La crainte principale des agents est de voir leur niveau de vie baisser, quand ce n’est pas de faire face à de vraies difficultés financières.


Préfon-Retraite ? LA solution


Interview du Président, M.Denis Lefebvre

Préfon-Retraite est une alternative originale exclusivement dédiée aux agents du service public et assimilés. Cette solution sans équivalent vous garantit de percevoir une rente à vie(1) en fonction de vos cotisations, dès l’âge de 55 ans. Ce revenu complètera votre pension de retraite, là où prolonger la durée de travail au-delà de l’âge légal de départ à la retraite permettra seulement d’effacer les 1,25% de décote par trimestre manquant.

Préparer sa retraite est donc indispensable et le faire le plus tôt possible est la meilleure décision à prendre. En effet, l’effort d’épargne est moins important à 30 ans qu’à 55 ans pour une rente attendue équivalente.


LES AVANTAGES :

  • - Possibilité de cotiser à partir de 19 euros par mois pour se constituer une rente(1) qui grandira dans le temps.

  • - Réalisation à tout moment de versements exceptionnels en plus de ses cotisations selon ses entrées d'argent.

  • - Suspension des cotisations à tout moment et sans aucune pénalité.

  • - Vous connaissez immédiatement le montant de la rente qui vous sera versée à 60 ans.
    Ce montant ne diminuera jamais.



Et pour vous aider à démarrer
cette future étape de votre vie,
6 mois de cotisations
vous sont offerts !
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qui ont déjà choisi
Préfon-Retraite.



Le savez-vous ?


La pension de retraite est calculée sur la base du Traitement Indiciaire Brut (TIB) que vous recevrez durant les six derniers mois de votre carrière, et sur une partie de vos primes. Schématiquement, votre traitement sera amputé en moyenne de 25% et vos primes ne seront intégrées à votre pension qu’à hauteur de 20% de votre traitement dans le calcul de votre retraite complémentaire (Retraite Additionnelle de la Fonction Publique). Cela se traduira inévitablement par une diminution sensible de vos revenus lors du passage à la retraite.

 
Prenons l’exemple de Sandra :
Sandra a 40 ans. Ayant intégré la Fonction Publique Territoriale à 22 ans, elle est aujourd’hui Responsable Service Entretien dans une collectivité locale. Sa rémunération est de 1686€ net par mois, primes et indemnités comprises. A la fin de sa carrière, elle percevra 1983€ net par mois. A 64 ans, au moment de prendre sa retraite à taux plein, sa pension sera de 1203€, soit une perte de revenus de 780€ par mois.

* Estimation de la retraite y. c. régime de Retraite Additionnelle de la Fonction Publique.






(1) Les caractéristiques présentées dont les conditions et limites sont détaillées dans la Notice d’Information
dépendent également de la législation en vigueur. Elles sont susceptibles d’évoluer.
(2) Rente moyenne constatée. Le montant de la rente dépend de l’effort d’épargne.